JobFAIR | Iskoristi svoju šansu

Popratne aktivnosti tokom JobFAIR ‘19

17.10.2019

MIBO Komunikacije - Učesnica Sajma

MIBO Komunikacije je firma koja ima za cilj biti nosioc inovativnih rješenja te jačati vrijednosni lanac poslovanja zajedno sa svojim klijentima i partnerima. Prisutni smo u svim sferama poslovnog društva, od ideje do realizacije preko 20 godina.

17.10.2019

Opširnije...

Reeinvent - Zlatni partner Sajma

Reeinvent je švedska softverska kompanija koja premošćuje prošlost i budućnost. Fokusirani smo na kreiranje rješenja koja su potrebna za 21 stoljeće.

16.10.2019

Opširnije...

Organizator

Povezivanje studenata

EESTEC (engl. Electrical Engineering STudents' European assoCiation) je udruženje studenata elektrotehnike Evrope. Trenutno postoje 54 lokalna komiteta na fakultetima u gradovima širom Evrope i taj broj se povećava. Osnovni cilj EESTEC-a je promocija i razvoj međunarodnih kontakta između studenata i profesionalaca iz oblasti elektrotehnike. EESTEC pruža poslovne mogućnosti i internacionalnu karijeru svim članovima lokalnih komiteta, a jedan od koraka ka ostvarenju ovog cilja je formiranje jedinstvene baze podataka studenata elektrotehnike iz cijele Evrope, kako bi internacionalne kompanije mogle specijalizirati studente u vrhunske inženjere kroz rad u njihovom poslovnom okruženju.

Višegodišnja tradicija i uspjesi

Tokom 12 godina aktivnog rada, EESTEC LC Sarajevo se može pohvaliti velikim brojem organizovanih projekata, kako na lokalnom nivou, tako i na internacionalnom. Naš lokalni komitet teži da pruži maksimalni doprinos poboljšanju situacije studenata u Bosni i Hercegovini. Naš moto je da mladi ne trebaju čekati na prilike, već ih sami stvarati. Kroz naše lokalne projekte Soft Skills Academy Sarajevo i JobFAIR, trudimo se da motivišemo mlade da na vrijeme počnu razvijati lične i profesionalne sposobnosti te im pružamo mogućnost direktnog kontakta sa vodećim kompanijama iz tehničko-tehnoloških oblasti i ekonomije.

Putovanja i razmjena iskustava

Razmjena ideja i iskustava iz oblasti elektrotehnike i kompjuterskih nauka te unapređenje tehničkog znanja studenata elektrotehnike omogućeno je kroz stručne radionice, razmjene, stručne prakse i slične aktivnosti u organizaciji različitih lokalnih komiteta. Studenti imaju priliku da posjete bilo koji od gradova u kojima EESTEC ima lokalni komitet te se upoznaju sa kulturom i običajima države u kojoj borave. U toku boravka u drugim gradovima stvaraju prijateljstva, koja su često za čitav život.

Više o nama možete pročitati ovdje.

O projektu

2008

2010

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

Sajam zapošljavanja za studente i diplomce tehničko-tehnoloških fakulteta i ekonomije "JobFAIR ‘19 - Iskoristi svoju šansu!" je najznačajniji projekat u organizaciji Udruženja studenata elektrotehnike Evrope, EESTEC LC Sarajevo. Ove godine se po jedanaesti put održava u Kampusu Univerziteta u Sarajevu, 4. i 5. novembra. Organizatori Sajma još jednom dokazuju da u Bosni i Hercegovini postoje mladi koji ne čekaju prilike, nego ih stvaraju sami!

Osnovni cilj JobFAIR-a je direktan kontakt između studenata i poslodavaca. Tokom dva dana trajanja Sajma posjetioci će biti u mogućnosti da razgovaraju sa predstavnicima kompanija, informišu se o tome šta poslodavci očekuju od njih te koje vještine su poželjne za njihovu struku. Na osnovu stečenih informacija, studenti i diplomci mogu dalje raditi na usavršavanju ličnog profila.

Ovaj projekat direktno stimuliše zapošljavanje mladih u uspješnim domaćim kompanijama. Također, kroz različita predavanja i savjete profesionalaca pruža se podrška mladima koji imaju ambicije da započnu sopstveni biznis. Osim samog zapošljavanja, projekat ima veliki značaj sa aspekta informisanja mladih. Posjetioci Sajma će imati priliku upoznati se sa mogućnostima koje pruža naša privreda, što će im pomoći u izboru budućeg profesionalnog usmjerenja.

Predstavnici kompanija učesnica Sajma će, tokom ova dva dana, imati priliku da kroz direktnu komunikaciju sa posjetiocima Sajma steknu uvid u stručnost mladih iz Bosne i Hercegovine i njihovu spremnost da budu konkurentni na sve zahtjevnijem tržištu rada.

Osim sajamskog karaktera, JobFAIR ima i popratne aktivnosti u vidu prezentacija, radionica i OST-a (Open Space Technology-a) i Career Speed Dating-a.
Ovaj projekat pruža mnoge benefite, a jedan od njih je i mogućnost ostavljanja biografija u CV bazu podataka, kojoj kompanije učesnice Sajma imaju pristup tokom čitave godine. Posjetioci koji su na jednom od prethodnih JobFAIR-a ostavili svoj CV, imaju mogućnost da ga ažuriraju i dopune novostečenim vještinama. U CV bazi se trenutno nalazi oko 3000 biografija.

Aktivnosti

Razgovor sa kompanijama

Osluškujući potrebe studenata i razumijevajući njihov strah od prvog kontakta sa budućim potencijalnim poslodavcem, organizatori JobFAIR-a će i ove godine omogućiti studentima da razgovaraju sa predstavnicima kompanija. Tokom dva dana posjetioci Sajma će imati priliku da se informišu o tome šta poslodavci očekuju od njih te koje vještine su poželjne za njihovu struku. Na osnovu stečenih informacija, studenti i diplomci mogu raditi na usvršavanju ličnih profila. Na ovaj način student će biti u mogućnosti da upozna samu firmu, kao i ona njega, stekne korisne kontakte i kreira svoj profesionalni put.

Open Space Technology

Open Space Technology (OST) predstavlja koncept interaktivne radionice čiji je cilj pristupiti određenoj temi iz više aspekata i pokušati doći do jasnijih zaključaka vezanih za istu. Ovaj koncept, studentima i predstavnicima kompanija, omogućuje prostor da skupa rade na rješavanju zanimljivih problema, koji su aktuelni u poslovnom svijetu i s kojima se kompanije svakodnevno suočavaju. Ovo je jedinstven i idealan način da kompanije predstave način rada studentima te ih upoznaju sa tehnologijama koje se koriste. S druge strane, studenti imaju priliku doprinijeti kreativnom rješavanju problema i direktno razgovarati s predstavnicima kompanija.

Career Speed Dating

Kroz jedinstveni spoj razgovora za posao i speed date-a imate mogućnost “odmjeravanja” između kandidata i potencijalnog poslodavca koje traje samo 5 minuta. U ovom kratkom vremenskom periodu poslodavac će biti u mogućnosti da ispita spremnost studenta na prilagodbu, kao i njegove komunikacijske sposobnosti.

Vrijeme za predstavljanje

Predstavnici kompanija će imati mogućnost organizovanja prezentacije, gdje će imati priliku svoj rad predstaviti potencijalnim uposlenicima, poslovnim partnerima ili klijentima. Tokom trajanja Sajma, kroz različita predavanja i prezentacije profesionalaca pruža se prilika mladima da se upoznaju sa radom i predstavnicima kompanije koje budu organizovale prezentacije. Studenti će također steći bolji uvid u vještine i kvalifikacije koje su potrebne za zapošljavanje u njihovoj struci. Upravo ovo je jedan od načina direktnog kontakta između studenata i poslodavaca za vrijeme održavanja JobFAIR - Iskoristi svoju šansu!

Radionica poslovne komunikacije

Komunikacija u poslovnom svijetu bez straha od pogrešnog tumačenja ili nedorečenosti predstavlja ogroman izazov za studente i diplomce prilikom razvoja karijere. Kako bi se povećala produktivnost u komunikacijskim prilikama, kreirao prostor za uspješnije pregovaranje, održati će se radionica na temu poslovne komunikacije, koja će učesnicima omogućiti: pravilno razumijevanje komunikacije - na koji način primati, organizirati i koristiti informacije iz okoline poboljšanje verbalne i neverbalne komunikacije - kako se prilagoditi razgovoru opažajući verbalnu i neverbalnu komunikaciju sugovornika stilove komuniciranja - kako prilagoditi svoju komunikaciju u odnosu na tip sastanka, jedan na jedan ili grupni sastanak

CV/LinkedIn radonica

Prvi važan korak ka uspostavljanju radnog odnosa ili prijavljivanja na konkurse različitog tipa predstavlja pisanje CV-a, koji poslodavcu može biti presudan u donošenju odluke o kvalitetu prijave i odrediti budući poslovni put kandidata. Sadržaj ovogodišnje CV radionice, bit će posvećen i sve popularnijoj društvenoj mreži LinkedIn. Učesnici radionice dobit će upute i savjete kako profesionalno oblikovati Linkedln profil i povećati mogućnost pronalaska idealnog poslodavca.